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núm.66  Septiembre  de 2016
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Portada
Equidad Salarial
Lanzamiento de un Proyecto ACTRAV sobre la Equidad Salarial en Chile

La Oficina de Actividades para los Trabajadores (OIT/ACTRAV) de la OIT lanzó un proyecto sobre la equidad salarial en Chile.
Entrevista
Empleo Juvenil
Trabajadores pobres y cuestiones de género

Las perspectivas laborales de numerosos jóvenes en situación de pobreza son poco halagüeñas, y en el caso de las mujeres jóvenes, la probabilidad de encontrar empleo de calidad es aún menor. Santo Milasi y Sheena Yoon, autores del informe de la OIT “Perspectivas sociales y del empleo en el mundo – Tendencias de los jóvenes”, lo explican. (En inglés con subtítulos en español)
Temas
Día Internacional de los Pueblos Indígenas
El Director General de la OIT celebra la voluntad política de los BRICS para impulsar el crecimiento y el trabajo decente

El Director General de la OIT, Guy Ryder, acogió con satisfacción la Declaración conjunta  emitida por los ministros de Trabajo y Empleo de los países BRICS al final de su segunda reunión en Nueva Delhi.
Normas Internacionales del Trabajo
Normas del Trabajo
1 país ha ratificado varios  Normas Internacionales del Trabajo de la OIT

Panama ha ratificado varios  Normas Internacionales del Trabajo de la OIT durante el mes de septiembre de 2016.
Américas
Colombia
OIT ratifica apoyo a Colombia para consolidar la paz a través del trabajo decente

“La mejor garantía de la paz duradera es la justicia social”, manifestó el Director General de OIT, Guy Ryder, a su llegada a Cartagena para asistir este lunes a la firma del acuerdo de paz en Colombia.
Peru
Actores tripartitos peruanos comparten experiencias sobre mejoras en la productividad y SST a través de la cooperación

El Programa Score Perú de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y el CONSSAT adscrito al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo del Perú (MTPE), organizaron una serie de talleres que reunió a más de 20 actores tripartitos peruanos.
África
África
Repensar la lucha contra el trabajo forzoso en África a través de la Alianza 8.7

África, con millones de personas víctimas del trabajo forzoso, la esclavitud moderna, la trata y el trabajo infantil, necesita revisar sus prioridades para establecer una asociación estratégica inclusiva a fin de implementar la Alianza de los ODS 8.7.
Europa
Bélgica
El futuro que queremos gracias al trabajo decente para todos

El Gobierno de Bélgica, en un gran esfuerzo por alcanzar el crecimiento inclusivo, el trabajo decente y la protección social para todos, incrementa su apoyo y su colaboración con la OIT para realizar estos tres objetivos vitales tal como pide la nueva agenda de desarrollo de las Naciones Unidas
Asia y el Pacifíco
Vietnam
En Vietnam, las malas condiciones laborales predominan en el trabajo sexual

Un nuevo estudio de la OIT muestra que la mayoría de los trabajadores sexuales comenzaron a ejercer esta actividad de forma voluntaria sin embargo, son incapaces de controlar la seguridad y salud en el trabajo.
Pakistán
Firman el acuerdo de indemnización para las víctimas del incendio de la fábrica Ali Enterprises, en Pakistán

La OIT contribuyó al logro de un acuerdo de indemnización para las víctimas del incendio de la fábrica textil Ali Entreprises, que ocurrió en 2012 en Baldia, Karachi.
Estados Árabes
Estados Arabes
La OIT lanza un nuevo proyecto sobre migración equitativa para el Oriente Medio

El proyecto promoverá la migración equitativa y hará frente al trabajo forzoso y la trata, centrándose en los sectores de la construcción y el trabajo doméstico.
Eventos y Reuniones

 
Publicaciones
Publicación
Organizar a los Trabajadores de la Economía Informal

El propósito de esta reseña de políticas es ayudar a las organizaciones de trabajadores a entender y lidiar con las injusticias y los déficits de trabajo decente asociados al empleo en la economía informal. La reseña provee información y propone estrategias que pueden ser utilizadas para organizar, proteger y promover los derechos e intereses de los trabajadores de la economía informal.
Publicación
Negociación colectiva: Guía de políticas

Esta Guía de políticas está dirigida a las autoridades públicas encargadas de establecer o mejorar la eficacia de las políticas y las instituciones que promueven la negociación colectiva.Ofrece orientación con respecto a los elementos esenciales de una política que fomente la negociación colectiva, el proceso por el cual se podría formular dicha política y algunas consideraciones para mejorar la inclusión de las instituciones de negociación colectiva.
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Contacto

Para cualquier otra información, por favor póngase en contacto con:
Oficina de Actividades para los Trabajadores (ACTRAV) 4, route des Morillons 1211 Ginebra 22, Suisa
Tel.: +41 22 799.70.21
Fax: +41 22 799.65.70

Editado por: Mamadou Kaba Souaré, souare[at]ilo.org

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